【我为群众办实事】迅捷物流：传递“心”关爱 服务“新”员工

在党史学习教育中，迅捷物流公司将“学党史办实事”与“抓改革促经营”有机结合起来，扎实开展好“我为群众办实事”实践活动，针对本部园区土地收储后人员分流安置问题，认真研究制定分流安置方案，按照公平公正、合法合规、双向选择、因岗选人、保持稳定、鼓励发展的原则，根据收储推进进度，分阶段、分批次开展人员分流安置。目前第一批分流人员已经安置到位，各承接人员分流任务的子公司讲政治、讲大局，积极迎接“新”同事，传递“心”关爱，把“我为群众办实事”体现到点滴细节当中。  

肥东公司：奏响党员服务员工“三部曲”

肥东公司党支部把“我为群众办实事”的理念融入到日常工作的各个方面，为欢迎即将加入肥东公司的“新”同事，党员们动脑筋、想办法，积极改造工作环境。

一部曲：党员热情始于行动

为及时解决肥东公司办公设备不足的问题，党员们积极主动通过各种渠道、汇聚各方资源，寻找急需的办公设备。在大家的共同努力下，一批办公设备应运而生，崭新的办公室迎接即将到来的“新”同事，党员们用行动传递着对“新”同事的关爱。

二部曲：党员行动感染群众

当一批批急需的办公设备运抵园区，党员们身先士卒，布置办公场所，摆放办公物品，在党员们的行动感染下，大家纷纷上前，尽自己的一份力量，并用最快的速度将各类资源配置到位。

三部曲：党员群众坚不可分

群众事无小事，细微处见真情，肥东公司党支部用实际行动做好每一件小事，充分展现了党员和群众相互交织、密不可分的融洽关系。

巢湖公司：实事映初心  小事暖人心

巢湖公司结合此次人员分流、从新安置等工作积极作为，切实把为群众办实事落到实处。

一是架起连心桥。4月30日，组织召开新到岗员工专项工作会议，听意见、找问题、定措施，征集其对新岗位工作的意见建议，会上认真记录，会后立即解决。通过与新到岗员工的面对面交流，拉近了与员工之间的距离，架起服务群众的“连心桥”。

二是相送到岗位。5月6日巢湖公司第一批分流人员到岗，根据实际工作需要，三名员工分到晶澳项目点，考虑到项目点路途较远，且员工第一次上岗，巢湖公司负责同志一大早安排好车辆送员工前往，到达项目点后，细致安排好员工的办公桌椅、就餐问题，各项工作对接好后才安心返回。

三是点滴暖人心。一周以来晶澳项目点新到岗员工已步入工作正轨，根据新岗位职责，员工提出需要配备电脑、打印机、文件柜等相关办公用品，巢湖公司负责同志接到需求后第一时间安排将所有办公用品配齐送到工作岗位上，为员工解决工作中的实际困难，切实践行群众无小事的理念。

小事实办，实事快办，映照出党员的初心。接下来，巢湖公司将继续开展“我为群众办事”实践活动，不断增强员工的幸福感、获得感。