迅捷物流公司开展“重规矩，我们怎么做”专题学习研讨

7月24日，迅捷物流公司党委中心组召开理论学习会，围绕“重规矩，我们怎么做”、“国有企业有哪些规矩”、“国有企业怎样重规矩”进行学习讨论，党委书记孙慧芳主持会议。

会议集中学习了陈树隆、杨振超、周春雨等典型案例和《部分省管干部违纪违法案件及其教育警示的通报》，班子成员围绕“重规距，我们怎么做”专题分别进行发言。会议认为：“重规矩”是“讲重作”专题警示教育的重要组成部分，主体是全体党员，特别是党员干部，要始终做遵规守纪的“带头人”，这是讲政治的直接体现，也是做表率的前提。重规矩，首先要严格规范党内政治生活，公司党委要以《准则》和《条例》为准绳，率先做政治上的明白人；其次要坚决落实党内监督责任，班子成员之间，党员之间要相互监督，形成“八小时内外”全系统的监督链条；其三是迅捷物流公司作为国有企业要坚决坚持党的领导、创造经济效益、履行社会责任，积极落实集团公司“12351”发展战略和公司“十三五”规划，增强责任感和急迫感；其四是班子成员要加强学习，认真学习习近平总书记关于政治生活、政治文化、政治生态建设的重要论述，深入推进“讲重作”专题警示教育，自觉把“重规矩”作为党性和对党忠诚度的重要考验，秉持正确的政绩观、用人观，确保公司持续健康稳定发展。

孙慧芳强调：“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育，是公司近期一项重要工作，所属各单位务必要深化思想认识，以高度政治自觉投身专题警示教育。党委办公室要加强指导，突出关键环节，以有力举措推进专题警示教育，压紧压实责任，以严密组织领导抓紧抓实专题警示教育，确保取得实效，以风清气正干事创业的新面貌新气象迎接党的十九大胜利召开。